Lernen und Arbeiten im 21. Jahrhundert

Was bedeuten die veränderten Arbeitsbedingungen in Zeiten von Corona für Arbeitnehmer/-innen und Führungskräfte? Um den Herausforderungen unter aktuellen Bedingungen besser gewachsen zu sein, bieten wir für Führungskräfte und Personalverantwortliche das Online-Seminar "Professioneller Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitern/-innen" an.

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Wie digitale Tools Inklusion im Unternehmen befördern, verdeutlichte das Forum Inklusion am 13. August 2020, das Fachkräfte für Hamburg erstmals online umsetzte.

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Die 29-Jährige Sabrina Szeroka beginnt inzwischen ihr zweites Ausbildungsjahr bei der HOCHBAHN – in Teilzeit. Die Mutter zweier Kinder wurde vor über einem Jahr vom "ServiceCenter Teilzeitausbildung" erfolgreich in eine Ausbildung im Dialogmarketing vermittelt. Das Modell der Teilzeitausbildung bietet nicht nur jungen Müttern wie Sabrina Szeroka eine Perspektive und viele Vorteile – auch Unternehmen profitieren von der Lösung.

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Netzwerken – das tun wir doch alle jeden Tag. Aber wie das beruflich genutzt werden kann und was dabei zu beachten ist, darüber haben sich die "Worklife"-Beraterinnen mit den Teilnehmerinnen in der Online Diskussionsrunde "Back in Job?!" am 20. August 2020 ausgetauscht.

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Das neue Schuljahr 2020/21 ist nun gestartet. Es findet wieder Unterricht statt, aber es ist und bleibt wohl auch noch spannend, wie sich der Umgang mit Masken, Abstand, Trennung der Klassen und den Hygieneregeln gestaltet. Wir starten - nach dem erfolgreichen Lauf des Frühjahrsprogramms - nun mit unserem Herbstprogramm Eltern@Home.

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