Events


Hier finden Sie die anstehenden Präsenz- und Online-Veranstaltungen der KWB.

Womenomics

Workshop: Gefühle in der Arbeitswelt konstruktiv nutzen

Freitag, 6. März 2026, 9:00 Uhr bis 13:00 Uhr

Ziel des Workshops ist es, Gefühle als Ressource zu erkennen und durch Selbstreflexion ein angenehmes Maß und einen konstruktiven Umgang mit den eigenen Gefühlen aber auch denen der anderen zu finden.

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Comeback

Start der 32. Comeback-Staffel

Montag. 23. März 2026, bis Freitag, 11. September 2026

Sie möchten nach einer familien- oder pflegebedingten Erwerbsunterbrechung wieder ins Berufsleben einsteigen? Unser Programm "Comeback" richtet sich genau an Sie: In einer modularen Qualifizierungsphase erwerben Sie Kompetenzen im Office- und Projektmanagement, gefolgt von einer Praktikumsphase in einem Unternehmen. Während des gesamten Zeitraums werden Sie durch eine Case Managerin begleitet.

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Das Demographie Netzwerk Hamburg

Stufenweise Wiedereingliederung – easy going oder ein komplexer Prozess?

Donnerstag, 2. April 2026,
15:00 Uhr bis 17:00 Uhr 

Stufenweise Wiedereingliederung klingt nach einem einfachen Prozess – oder steckt mehr dahinter? Diese und weitere Fragen zur erfolgreichen Umsetzung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement klären wir im Arbeitskreis. Nutzen Sie den Austausch als Ideengeber für Ihre Prozesse einer erfolgreichen stufenweise Wiedereingliederung! Egal, ob Sie neu im Thema sind oder Ihr Wissen auffrischen möchten – hier erhalten Sie wertvolle Impulse direkt aus der Praxis.

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Das Demographie Netzwerk Hamburg

Coffee Break 50+: Engagement@work – Arbeitswelten für Menschen gestalten

Montag, 13. April 2026,
15:00 - 16:00 Uhr

Wie schaffen wir Arbeitswelten, in denen Menschen ihr Potenzial entfalten und Organisationen nachhaltig erfolgreich sind? Genau dieser Frage widmet sich der Podcast Engagement@work – und sie steht im Mittelpunkt unserer Coffee Break 50+ im April.

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Das Demographie Netzwerk Hamburg

Bindung und Engagement – innovative Personalarbeit von den Besten lernen

Dienstag, 14. April 2026,
14:00 - 17:00 Uhr

Motivation, Identifikation und Engagement von Mitarbeitenden spielen für HR-Verantwortliche und Führungskräfte eine zentrale Rolle. Sie sind der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg von Unternehmen. Doch was genau schafft Unternehmensidentifikation? Welche Faktoren fördern Engagement und Bindung – und was motiviert Mitarbeitende, sich täglich aufs Neue einzubringen und mitzudenken? Diesen Fragen widmet sich unser kostenfreier Innovationsworkshop.

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Womenomics

Vielfalt managen: Faires Führen mit dem Anti-Bias-Ansatz

Dienstag, 21. April 2026, 13:00 bis 15:00 Uhr

Alle Menschen haben durch ihre Familien und Lernwelten schon als Kind Vorurteile und Bewertungen gesellschaftlicher Gruppen erlernt. Die verinnerlichten Botschaften sind oft unbewusst wirksam. Mit Hilfe des Anti-Bias-Ansatzes können unbewusste Denkmuster entlarvt und ihre Auswirkungen im Führungsalltag erkundet werden. Aktuelle Studien zeigen: Wo sich

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Womenomics

Zukunftskompass: Was braucht Führung in einer turbulenten Welt?

Donnerstag, 18. Juni 2026, von 14:00 bis 18:00 Uhr
Freitag, 19. Juni 2026, von 10:00 bis 17:00 Uhr

Dieses Führungskräfteseminar richtet den Blick auf eine konstruktive und zukunftsorientierte Führung in Unternehmen und Organisationen. Im Zentrum stehen ein konstruktives Mindset, das Vertrauen, Resilienz und Wohlwollen stärkt.

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